Empresa Gaúcha vence licitação para desenvolver projeto de sinalização de ambientes da Petrobras

Trabalho inclui ambientes administrativos, industriais e marítimos da Petrobras

A SCENO Environmental Graphic Design, empresa especializada em design de ambientes, foi a vencedora da licitação para desenvolvimento do projeto que definirá o novo padrão mundial dos ambientes administrativos, industriais e marítimos da Petrobras, incluindo a análise e proposta de design, novos materiais, suportes e custos.
A Petrobras é, atualmente, a maior companhia brasileira e a 3ª maior empresa de energia do mundo. Possui unidades com diferentes características em 28 países, incluindo refinarias, edifícios administrativos, navios, plataformas, terminais aquaviários, terminais terrestres, fábrica de lubrificantes, entre outros. O projeto está previsto para ser realizado em um período de 13 meses e deverá determinar um novo padrão de sinalética para todo este universo de instalações físicas.
Redação: Marcelo Matusiak
Coordenação: Marcelo Matusiak
SCENO Environmental Graphic Design
Especialistas em arquitetura, sinalética, comunicação visual e identidade para ambientes corporativos, de varejo e de serviços. Nosso objetivo é construir identidade para as organizações, através de projetos que contribuam para a experiência, acessibilidade e bem estar das pessoas em qualquer espaço. Trabalhamos a partir da orientação estratégica das marcas, adotando o Environmental Graphic Design para valorizar a cultura, a estética, a funcionalidade e a melhor relação do homem com os ambientes.

Lei exige de empresas conforto térmico no ambiente de trabalho

No ambiente de trabalho, conforto térmico é obrigação prevista em lei

Sentir calor não causa simplesmente desconforto, mas também danos a saúde, dependendo do grau de intensidade e tempo de permanência nessas condições. Apesar de muita gente pensar que conforto térmico é opcional, no ambiente de trabalho há exigências legais que obrigam a empresa a se preocupar com o assunto.
O corpo humano deve ser mantido em um estado térmico adequado, o que costuma ser um problema para pessoas que trabalham próximas a constantes fontes de calor, como fundições, siderúrgicas ou padarias, por exemplo. Esta situação se agrava ainda mais se o clima estiver seco.
Os ambientes de trabalho são obrigados por lei a utilizar a refrigeração artificial, sempre que não houver ventilação natural compatível com o serviço realizado, justamente para evitar condições adversas que podem ser nocivas à segurança e ao organismo. Uma opção prática e econômica para esse procedimento é o uso de climatizadores que podem atender grandes ambientes ou salas pequenas, de acordo com a necessidade da empresa. Os modelos, além de garantir a temperatura amena, ainda umidificam e reduzem o índice de detritos que flutuam no ar, evitando a inalação de sujeiras no sistema respiratório. A tecnologia do sistema de climatização faz isso sem molhar nenhum objeto no ambiente.
- É impossível climatizar um pavilhão com ar condicionado, pois fica inviável e ao mesmo tempo as pessoas não conseguem ter o mesmo rendimento sentindo calor. Elas começam a parar para consumir água, ir mais ao banheiro, entre outras atitudes. O empregado pode perder até quatro horas por dia se trabalha em ambientes quentes demais - comenta o diretor da Joape, João Henrique Schmidt.
Os transtornos causados pela exposição ao calor é um dos problemas de saúde mais sérios que o trabalhador costuma enfrentar. A falta de mecanismos do corpo para regular sua temperatura interior faz cessar a transpiração. O corpo reage manifestando sintomas sérios como confusão mental, delírio, perda da consciência, convulsão, entre outros.

Multinacional é nova associada da ASBRAV

Empresa atuava junto com associação como patrocinadora de eventos

A Associação Sul Brasileira de Refrigeração, Ar Condicionado, Aquecimento e Ventilação (ASBRAV) conta, a partir de dezembro, com mais uma associada estratégica. Após a participação em diversas palestras e eventos, a LG Electronics assinou com a entidade para compor o quadro de associados.
Este ano, a multinacional em parceria com a ASBRAV realizou palestra sobre eficiência energética em edificações sustentáveis além de participar da Feira e Congresso Mercofrio. No segmento refrigerista, a LG trabalha com aparelhos de ar condicionado comerciais e industriais e refrigeradores.
A ASBRAV desempenha importante papel na defesa dos interesses de seus associados, empresas e profissionais dos setores de Refrigeração, Ar Condicionado, Aquecimento e Ventilação, na Região Sul. A qualificação profissional é um dos maiores objetivos da entidade. Oferece permanentemente cursos básicos e de atualização profissional na área, e ainda cursos de gestão empresarial para o desenvolvimento gerencial de seus associados. Também estabelece parcerias e cooperação técnica com entidades de ensino no Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Paraná.

Aluguel de relógios de ponto é opção diante de mais um encerramento do prazo da Portaria 1510

Serviço disponibilizado pela Diponto é exclusivo no Rio Grande do Sul

Após quatro adiamentos a entrada em vigor da Portaria 1510 se aproxima mais uma vez e os empresários estão diversificando a estratégia para não terem prejuízo. A falta de clareza nas informações oficiais sobre o tema deixa os empresários sem confiança na instauração da medida que estabelece a compra de novos relógios de ponto eletrônico com a impressão de tíquetes. Somado a isso a mudança no comando do Ministério do Trabalho e Emprego pode dar novos rumos ao assunto.
Por isso, a Diponto passou a oferecer o serviço de locação de relógios ponto a seus clientes, informatizados ou cartográficos, ao invés de comprá-los definitivamente. Sendo assim, se a Portaria realmente entrar em vigor, a alternativa garantirá economia às empresas que forem obrigadas a trocar pelo novo sistema. O equipamento, após três meses, pode ser devolvido sem custos e então será possível optar pela compra com segurança. O serviço é exclusivo no Rio Grande do Sul.
- Ainda mais agora, neste período instável, não comercializaremos produtos sem que as empresas estejam cientes do que estão adquirindo. O objetivo não é apenas manter o relacionamento transparente, mas também trazer um benefício financeiro ao nosso cliente - explica a gerente de vendas e marketing da Diponto, Caroline Brogni.
Muitas empresas ainda não possuem relógios de ponto, desejam organizar e monitorar o fluxo de entrada e saída de funcionários, mas ainda não sabem qual é o melhor produto para o perfil de seu negócio. Além disso, para empresas de eventos, construtoras e outras profissões que exigem a constante mudança de locais de trabalho, a locação do equipamento se torna uma opção viável e econômica.
Segundo o Ministério do Trabalho, o prazo estabelecido para adequação ao novo sistema de registro eletrônico de ponto se encerra no dia 1º de janeiro de 2012, de modo improrrogável.
Redação: Rafael Dias Borges
Coordenação: Marcelo Matusiak              
Diponto
A Diponto esta presente no mercado há 26 anos. Fundada por Albano Kaiser, a organização denomina-se como uma empresa familiar. Em sua inauguração, em 15 de julho de 1985, a Diponto tinha como foco a prestação de serviços. Com as mudanças do mercado e o conhecimento adquirido por seu fundador, em 1992 a empresa tornou-se Diponto Indústria e Comércio de Relógios, unindo qualidade técnica à fabricação de equipamentos. Com o passar do tempo, a Diponto estendeu sua linha de produtos, fabricando equipamentos superiores e inovadores no mercado de controle de acesso.
Atualmente a empresa trabalha com três linhas de produtos, divididas em unidades de negócios, contando com o relacionamento de fornecedores nacionais e internacionais. Através de revendedores, a empresa atua em todo o Brasil. Com profissionais altamente qualificados, a Diponto visa ser uma empresa diferenciada no mercado de controle de frequência.

Em noite de festa FCDL-RS anuncia vencedores do Prêmio Mérito Lojista

Cerimônia foi realizada no Hotel Plaza São Rafael com a presença de diversas autoridades

Os destaques do varejo no Rio Grande do Sul viveram uma noite especial na cerimônia de entrega do Prêmio Mérito Lojista 2011. O evento, promovido pela Federação das Câmaras de Dirigentes Lojistas do Rio Grande do Sul (FCDL-RS), foi realizado no Centro de Eventos do Hotel Plaza São Rafael, em Porto Alegre.
A escolha dos premiados foi feita pelos representantes das Câmaras de Dirigentes Lojistas (CDLs) do Rio Grande do Sul. Entre os critérios os escolhidos foram avaliados pela constante contribuição em favor do progresso social e econômico gaúcho.
Diversas autoridades prestigiaram o evento como o Governador do Estado do Rio Grande do Sul, Tarso Genro; o Presidente da Assembléia Legislativa, Adão Villaverde, o Prefeito de Porto Alegre, José Fortunati e a Deputada Federal, Manoela D´Ávila. O governador, Tarso Genro, agradeceu o reconhecimento.
- Recebo essa homenagem com muito orgulho. A gente vem fazendo muito e receber isso no início de um governo é comovente - declarou o governador Tarso Genro.
Apesar de manifestar respeito pela China, ao final do discurso o governador do estado fez duras críticas ao modelo econômico do país asiático.
- Não podemos de nenhuma forma aceitar ameaça potencial de desindustrializacao do país que pode vir pelo Dragão Chinês. Isso significa em última instância a colocação de uma pauta para o nosso país do entendimento de que essa prática não é de uma nação que quer crescer e se desenvolver e sim de um país que quer distribuir mercadorias baratas feitas através de um sistema produtivo que não respeita o direito dos trabalhadores e não tem proteção social - discursou Tarso Genro.
A festivididade teve início com a distinição dos diretores distritais. Os nomes foram escolhidos através da Campanha de Incentivo aos Diretores da FCDL-RS. O presidente da FCDL-RS e Presidente do Sebrae-RS, VItor Augusto Koch, parabenizou as empresas vencedoras do prêmio.
- Essas empresas foram escolhidas pela sua gestão eficaz. São empresários e empresas que olham para o horizonte e através das tendências buscam oportunidades diárias para desenvolver o seu negócio. O dever do gerente eficaz é fazer a interlocucao entre pessoas estratégias e orçamento disponível para buscar o melhor resultado possível. As empresas buscam sempre analisar com fidelidade os acontecimentos através de métricas muito bem estabelecidas e esse é o segredo do sucesso - afirmou Vitor Augusto Koch.
As empresas que receberam o troféu foram Altenburg, Banrisul, Bibi, Bolsas Tonin, Castor Sul, Correio do Povo, HERC, Herval, Hotel Plaza São Rafael, Jackwal, Jornal do Comercio, Kildare, Madesa S/A Ind. Móveis, Mor, O Sul, OndaWeb, Ótica Diniz, Panvel, Paquetá Cartão, Philips, Revista Expansão, Santa Clara, Sicredi - RS, Sweda, Telasul, Tilibra, Tintas Renner, Unimed, Vinicola Garibaldi, Vivo, Weber Quartzolit, Werner Calçados e Zero Hora. O diretor de vendas da Philips, Fabio Regis, falou em nome das empresas agraciadas com o troféu Mérito Lojista 2011.
- Ser agraciado com um prêmio desses representa uma forma de reconhecimento do bom atendimento e servico e contribuição para o desenvolvimento do estado - afirmou Fábio.
O prefeito de Porto Alegre, José Fortunati, comentou a importância do varejo para o desenvolvimento da cidade.
- Porto Alegre com o passar do tempo foi baseado muito sua economia no comércio que tem uma força muito grande. Hoje uma boa parte do PIB depende desse setor - declarou o prefeito de Porto Alegre, José Fortunati.
As sete personalidades destacadas, nas suas respectivas categorias, foram:
Personalidade Destaque Cidadania - Cláudio Lamachia (Presidente da OAB-RS)
Personalidade Destaque em Gestão - Governador Tarso Genro
Personalidade Destaque Empreendedor - Jorge Gerdau Johannpeter
Personalidade Comunicação - Maria Isabel Hammes (Jornalista de Economia da Zero Hora)
Personalidade Destaque - Daniel Englert Barbosa (Juiz-Coordenador da Central de Mediação e Conciliação)
Personalidade Líder Lojista - Milton Gossler (ex-presidente e diretor CDL Esteio, atual conselheiro fiscal FCDL)
Personalidade Política - Deputado estadual Adão Villaverde
Redação: Marcelo Matusiak
Coordenação: Marcelo Matusiak
FCDL-RS
A Federação das Câmaras de Dirigentes Lojistas do Rio Grande do Sul (FCDL-RS) representa as Câmaras de Dirigentes Lojistas do RS. Fundada em julho de 1972, é uma entidade sem fins lucrativos, que tem como principal objetivo amparar e defender os interesses dos seus associados.
Atuando ativamente na representatividade política do setor varejista gaúcho, a instituição busca a qualificação e o desenvolvimento deste segmento, através de uma agenda estratégica focada em torná-lo referência mundial até o ano de 2017.
Referência nacional em informações cadastrais, a FCDL-RS se orgulha em fazer parte do Serviço de Proteção ao Crédito, importante ferramenta que auxilia diariamente o lojista associado na tomada de decisão na concessão de crédito. Maior banco de dados da América Latina, o SPC-RS recebe por mês mais de 1,5 milhões de consultas.